El presidente Carlos Callejas anunció que se van de la Bolsa de Valores Nueva York, concentrarán sus esfuerzos en el mercado y los accionistas colombianos
El Grupo Éxito arrancó el proceso de retirar sus acciones de la Bolsa de Valores de Nueva York que sería efectivo para el 10 de enero de 2025. Diez después, JPMorgan también finalizará su programa de ADS. La decisión se toma en medio de una nueva estrategia para la compañía de inversión para el próximo año con el fin de que la cadena de supermercados se fortalezca en el país donde cuenta con 500 tiendas.
El presidente del Éxito, Carlos Calleja, anunció que en 2025 se invertirán cerca de 100 millones de dólares donde también saldrá la inversión en la que algunos supermercados Éxito se transformaran en supermercados Carulla. Esto es parte de la estrategia para unificar Grupo Éxito en Colombia y con miras a la expansión que esperan en el país para el 2025. Por el momento, el Éxito no tiene pensando regresar a la Bolsa de Valores de Nueva York.
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Cuando la familia salvadoreña compró el Grupo Éxito, su presidente Carlos Callejas se encargó de la operación de cadena de almacenes colombianos no ha parado de hacer cambios en su primer año al frente. Empezó por suprimir marcas, siguió con la presentación de los productos en los almacenes, le quitó poder a Carlos Mario Giraldo y lo sustituyó como CEO, y ahora se metió con la cúpula de la administración.
Las dos gerencias regionales del retail recientemente creadas, a cargo de Pablo Montoya Dávila y Julio Hincapié Mejía, cubrirán entre las dos todo el país y liderarán directamente la operación de la totalidad de marcas y almacenes en Colombia. Ambas gerencias regionales reportarán a la Gerencia General, y formarán parte del Comité Ejecutivo.
El manejo del personal estará encabeza de una gerencia de Recursos Humanos, cargo al cual fue promovida Vivian de la Pava, hasta la fecha jefe Regional de Recursos Humanos y quien entra a formar parte del Comité Ejecutivo de la Gerencia General.
Se creó la Gerencia de Mercadeo, en cabeza de Ana María Lopera Díaz, quien cuenta con más de 28 años de experiencia en la compañía y también entra a ser parte del Comité Ejecutivo.
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